「今から就活を始めて間に合う?」「何からすればいいかわからない」「納得できる内定がなかなか取れない…」と就活に対して不安を抱えている学生もいるでしょう。
焦って闇雲に就活をしている学生もいるかもしれませんが、ポイントをおさえて着実に進めることが内定獲得への近道になります。
この記事では、それぞれの状況に合わせた今からの就活が上手くいくためのポイントを解説していきます。
不安な今だからこそ、しっかりと読んで今後の就活の参考にしてくださいね。
今から就活を始める学生がやるべきことをお伝えしていきます。
効率的に就活を進めるために、やるべきことが把握できたらまずは計画を立てることをおすすめします。
自己分析は就活の基本です。
時間がかかるからと言って自己分析を怠ると、選考で自分を効果的にアピールできず、今後の就活が上手くいかなくなってしまう危険性があります。
また、今就活が上手くいっていない方も、自己分析の方法を変えてみたり、より深堀りしてみると、行きたい企業の選考に通りやすくなることがあります。
しっかりと時間を取って自分を深掘りしましょう!
自己分析の具体的な方法としては、以下のような4つがあげられます。
自己経歴書の作成、自己分析診断ツール、モチベーショングラフ、マインドマップなど、さまざまな方法があります。
深堀りたいことに合わせて活用してくださいね。
自己分析ができたら就職活動の軸を定めます。
限られた時間の中で自分に合った企業を見つけ、内定を獲得するためには、軸を明確にすることが重要です。
自分が仕事をする上で大切にしたいこと、叶えたいことは何か考えてみましょう。
面接時によく聞かれる「どうしてうちの会社を希望するのか?」という質問に対してもしっかり答えることができます。
例えば、「早くから裁量をもって働きたい」「規模の大きな仕事に関わりたい」「社会貢献性の高い仕事をしたい」などが挙げられます。
自己分析で自分の興味のある仕事や分野が見つかったら、業界研究をしましょう。
業界研究とは、世の中にある業界の種類や特徴、志望する業界の現状や将来性、主要企業などを詳しく調べることです。
まずは世の中にどんな業界があるのか調べ、興味のある業界が見つかったらさらに深堀りしてみましょう。
また、気になる業界や企業の説明会には積極的に参加してみてください。
自分が想定していなかった業界や職種で、軸とマッチする企業を見つけられる可能性があります。
気になる企業が見つかったらさらに企業研究を行い、理解を深めましょう。
企業に関する知識は、その後のESや面接などの選考の際に役立ちます。
企業が開催する説明会への参加はもちろん、競合他社の情報収集も行なっておくことで、比較することができるようになり、なぜこの企業を選んだのか志望動機に説得力がでます。
エントリーしたい企業が定まったら、エントリーシートの作成に取り掛かります。
書類選考ではこのエントリーシートだけで行われるため、質の高いものを作る必要性があります。
面接で必ずと言っていいほど聞かれるのが、「ガクチカ:学生時代に力を入れたこと」です。
これまでの学生生活の中で力を入れて取り組んだことや、自分の強みを話せるように言語化しておきましょう。
特によくある項目の、自己PRやガクチカ、志望動機などから、どんな人柄であるのかや自社との相性を見ているため念入りに作成し、何度も推敲しましょう。
大学のキャリアセンターなどの第三者を頼って完成させると良いでしょう。
エントリーをする際には、多すぎず少なすぎずを意識しましょう。
多くの企業にエントリーしてしまうと、企業が増えるほど選考対策に時間がかかることから、どの企業も中途半端になってしまう危険性があります。
また、エントリーする企業は有名企業や大手企業に偏らないようにすることもポイントです。
名の知れた企業だからこそ、少ない枠に向けて多くの学生がエントリーするため内定を獲得するのが難しくなります。
中小企業やベンチャー企業なども幅広くエントリーしてみてはいかがでしょうか。
多くの企業が選考方法の中に面接を導入しているため、面接対策は欠かせません。
面接で質問されそうなことを予め書き出してみて、面接練習をしましょう。
この時気をつけて欲しいのが、独りだけの練習で対策を終えないことです。
自分だけであれば緊張感もなく、予想していなかった質問への対応に慣れることもできません。
第三者と対策することで、話し方の癖など自分では気がつかなかった部分を直すこともできます。
大学のキャリアカウンセラーなど、積極的に誰かに頼んでみることをおすすめします。
志望する企業によって、書類選考や面接以外にも対策が必要な選考方法が導入されていることがあります。
具体的には、筆記試験やグループワーク、グループディスカッションなどが挙げられます。
志望する企業の選考方法を把握して、必要に応じて効率よく対策を行いましょう。
続いて、就活はもう始めているものの内定が獲得できていない学生が、これからやるべきことを解説していきます。
ぜひ今後の就職活動の進め方の参考にしてみてください。
まずは、内定を獲得できない原因を探りましょう。
以下は、内定が獲得できない状態に陥ってしまうよくある原因です。
- 自己理解が浅く軸がぶれたり、ESや面接で説得力のあるアピールができない
- エントリー企業数が少ない、または偏りがある
- 書類の質が低く通過しない
- 第三者と一緒に十分な面接対策ができていない
- マナーや挨拶などの基本が押さえられていない
原因が分かったら、第三者の力も借りながら対策を強化してください。
特に今まで独りで対策をしてきた方におすすめです。
就活エージェントや大学のキャリアセンターを頼ってみましょう。
これから就活を始める方も続ける方も、就活において気をつけて欲しいポイントが2つあります。
近年は就活の早期化が進んでおり、周りには内定を獲得している人がいて焦っている方も多いのではないでしょうか。
焦りすぎると十分な対策ができていないのに次の対策へ急いてしまったり、多すぎる企業にエントリーしてしまったりすることで、企業ごとの対策が不十分になってしまい、内定が獲得しづらくなる危険性が高まります。
効率良く就活を進められるよう、落ち着いて冷静に取り組んでみてください。
就活ではさまざまなことが起こるため、人によって気持ちが落ち込んでしまうこともあります。
そんなときは気持ちを切り替えるために、リフレッシュの時間を作ってみることをおすすめします。
趣味に没頭したり、気持ちを落ち着ける時間を作ることで、本当に自分のやりたいことに気がついたり、リフレッシュしてパフォーマンスが上がるので、万全の状態で選考に挑むことができるようになりますよ。
これからも就活を頑張る学生におすすめの企業は、「株式会社マーケットエンタープライズ」です。
株式会社マーケットエンタープライズは、「持続可能な社会を実現する最適化商社」を長期ビジョンに掲げる東証プライム上場企業です。
現在19期目を迎え、ネット型リユース事業を中心に、メディア事業やプラットフォーム事業、通信事業などを多角的に展開しております。
事業を通じて、グローバルマーケットへの挑戦や、自治体との連携等も進んでいるベンチャー企業です。
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この記事では、今から就活を始める方や、納得できる内定を獲得できていない方の、これからやるべきことや気をつけるべきポイントなどをお伝えしてきました。
自分に合った企業の内定を獲得できるように、ポイントをしっかりおさえて効率良く就職活動に取り組んでください。
後悔のない納得のいく就活になることを心より応援しております!
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記事を書いた人
松下 瑠奈
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